7星彩

欢迎访问重庆起源户外运动有限公司   !

重庆拓展培训

联系我们

市场部:023-89009806

培训部:023-68007220

传   真:023-68007213 

24小时咨询热线:

18983416768 (万经理)微信同号 

邮箱:cqqytz@foxmail.com

网址:www。cqqytz。com

微信平台:重庆起源拓展qytz886

地址:重庆市九龙坡区电子产业园1-4-5



从精兵到干将

您的当前位置: 首 页 >> 拓展项目 >> 拓展课程

从精兵到干将

  • 详细介绍

培训时间:两天、12个课时

培训形式:分组讨论、团队分享、互动演练、PK竞赛

培训安排:课程共分三个部分

第一部分:“心态篇”——《摆正心态干工作》

第二部分:“激励篇”——《让员工跑起来》

第三部分:“执行篇”——《执行必须到位》

培训大纲:

 

第一部分:“心态篇”——《摆正心态干工作》

引子:摆正心态干工作

1)工作的成败,根本取决于心态

2)好心态,才有好前程

3)态度决定高度,高度决定人生

一、关于“病态职场”的反思

1)干这活没意思,每天比坐牢还难受

2)工作太累了,工资才这么点

3)不关我的事,我只是个打工的

4)行了,行了,没有必要搞那么好

5)大不了“老子”明天不干了

二、摆正心态“两项修炼”

1)摆正心态,左手做人,右手做事

2)做人——无愧于心;做事——无愧于“薪”

3)世界上到处都是有才华的穷人

4)我是谁不重要,我做的事最重要

三、摆正心态“三大核心”

1、你到底在为谁工作

1)为钱?——不要只为金钱而工作

2)为老板?——我只不过是在为别人打工

2、打工心态害了谁

1)打工心态其实害了自己

2)定位自己,为自己而工作

3、你的工资从哪里来

1)让企业为你的价值买单

2)你是“资产”还是“负债”

四、干工作摆正“五大心态”

1、换位心态:

1)换位思考,领导(老总)其实不容易

2)站在领导(老总)的角度想问题

2、主动心态:

1)揭示不主动问题“背后的问题”

2)做事不主动,前途很被动

3、责任心态:

1)勇于负责任,才能担重任

2)负责任是一个人“人品”的体现

4、积极心态:

1)成功者永不抱怨,抱怨者永不成功

2)别带情绪来上班,抱怨不如改变

5、团队心态:

1)没有完美的个人,只有完美的团队

2)合作才能大作,携手才能共赢

五、沟通从心开始

1)沟通的三要素

2)处理事情之前先处理心情

3)沟通的目的“双赢”


第二部分:“激励篇”——《让员工跑起来》

引子:VCD《适者生存》

五、危机到来必须跑起来

1)现代企业的生存环境状况

2)各企业家的盛世危言

3)海尔总裁张瑞敏给我们的启示

六、公司倡导:激情文化

1)团队士气比武器更重要

2)成功的秘诀是什么

3)激情文化的两大核心

七、自我激励的四个凡事思想

1)凡事正面积极

2)凡事巅峰状态

3)凡事主动出击

4)凡事全力以赴

八、巅峰激励的五大作风

1)勇于负责

2)马上行动

3)绝对服从

4)没有借口

5)说到做到

九、调整状态“跑起来”

1)引爆肢体:“动作”改变“情绪”

2)励志影音:“潜意识”影响“心智”

3)付诸行动:“想”是问题,“做”是答案

4)职场忠告:不要再“混日子”了

5)寻找动力:让自己“跑起来”

 

第三部分:“执行篇”——《执行必须到位》

十、企业执行“三把标尺”

1)该说的要说到

2)说到的要做到

3)做到的要见到

4)“三把标尺”在实际工作中如何运用

十一、谁来执行?谁是执行者?

1)公司上上下下全体都要执行

2)管理者尤其要“带头执行”

十二、解放军给我们的执行启示

1)服从,无条件执行

2)解放军凭什么号令三军

3)三大纪行,八项注意

十三、革除全员执行“五大陋习”

1、“讲过了”就“盯”

1)管理是盯出来的

2)“首战”就是“决战”

2、“我不会”就“练”

1)能力是练出来的

2)千万别把运气当本事

3、“不可能”就“逼”

1)潜力是逼出来的

2)全力以赴:变“不可能”为“不,可能”

4、“没办法”就“想”

1)办法是想出来的

2)心法大于方法,方法总比问题多 

5、“找借口”就“没有任何借口”

1)推卸责任是借口,解决问题是原因

2)习惯找借口,成功没入口

十四、执行核心:执行必须到位

引子:执行不到位,不如不执行

1、执行到位,“细节”必须到位

1)执行:从细节中来,到细节中去

2)为什么要做细节:不关注细节的危害

3)员工把事情做细,养成细节习惯

2、执行到位,“责任”必须到位

1、没有落实的责任是“无效责任”

2、把“责任”留给自己,把“结果”带给公司

3、“责任锁定”与“责任落实”的原则及方法

3、执行到位,“流程”必须到位

1)我们应该达到的“流程要求”

2)可以越级关怀,不可以越级指挥

3)可以越级反映,不可以越级请示

4)全员执行流程“七字诀”

3、执行到位,“结果”必须到位

1)不是“做事”,而是“做成事”

2)优秀员工用“结果”来复命

3)如何为组织创造“结果”——具体方法及运用

十五、将“执行”进行到底:知行合一

1、知行合一1:简约执行力

2、知行合一2:执行必须坚持四大原则

十六、执行驱动:带着“感恩”去执行

1、感恩是人生的一堂必修课

2、感恩企业、领导、同事,带着感恩执行

3、感恩之旅,让我们从“心”出发


本文网址:http://www.shop-chic.com/product/580.html

关键词:从精兵到干将

最近浏览:

上海天天彩选4 一木棋牌 7080棋牌官网 上海天天彩选4 花开棋牌 花开棋牌app下载 花开棋牌官网 花开棋牌 7080棋牌 花开棋牌